装修是件大事:防止被忽悠。“拖欠装修尾款收回”为您说说装修这里面的事,省心装修。
【拒绝增项!!!拒绝猫腻!!!】
1、没有法律规定,只有行业规定; 2、双方可以协商; 3、保修期规定2年。
案件受理费分别按照下列标准交纳: (一)财产案件根据诉讼请求的金额或者价额,按照下列比例分段累计交纳: 1.不超过1万元的,每件交纳50元; 申请费分别按照下列标准交纳: 2.执行金额或者价额不超过1万元的,每件交纳50元;超过1万元至50万元...1
你所签订的合同主体是用户,与商场无关。合同的甲方认为不合格,有证据,你是不会赢的。除非你有证据,证明材料使用是甲方同意的,有、或录音。如果想打官司找个律...
有合同吗?如有合同、证据可以寻求法律帮助,但如果仅是口头协议就只能反复讨债了
如果已经签订好协议或合同:采用合同规定的日期付款。 关键还是靠谈,尽可能留长一点时间付尾款。:装修又分为工装和家装。 工装一般来讲:半年或满一年付尾款 家装:一般可...
装修付款主要分四个流程:开工预付款、中期进度款、后期进度款和竣工尾款。 ①开工... 期间如发现问题,应尽快要求。 ④竣工尾款:等工程全部完工,竣工验收合格,并将现场清...
我劝你尾款一定要付,那点钱真的没有多少了,你有不满意的地方可以要求他们修改,直至满意为止,因为工人们就怕业主不付尾款,所以往往留了一点装修尾巴,最拿手的就是电线接...
我劝你尾款一定要付,那点钱真的没有多少了,你有不满意的地方可以要求他们修改,直至满意为止,因为工人们就怕业主不付尾款,所以往往留了一点装修尾巴,最拿手的就是电线接...
正常合同上基本都是预留5%保修金,装饰装修的保修期限2年。具体到个人协议么可以协商的。
一般都是完工验收后就付尾款···
合同约定的日期没有装修完毕 已经脱了20天了 你门说还给不给了???? 查看原帖>>
哎!!!要是不好的装修公司!!你就是再延长也没用!!就会人!!哎!!好的!!你给他尾款也是一样会对你负责任的!!
那就让朋友协作要,还不行就闹翻,堵他家门,让察来处理。
若装修工作有些许不满意,可以商量着扣掉一部分尾款,不给不应该吧
应尽快要求。④竣工尾款:等工程全部完工,竣工验收合格,并将现场清理干净后,就可以支付最后5%的尾款了。验收不合格,可在整改合格后再行支付。装修尾款一般是工程全部完...
专修尾款必须付款的!违约金那边他要给!中间的问题你们自己商量好!能化解最好能和平化解,后期的维修还是需要的!
既然是装修公司,肯定有合同或协议,应该规定了相应解决办法。比如超期一天扣总造价百分之几的钱或者一天多钱;遗留问题你花多钱解决的至少扣多钱,还可以适当提出一些误...
案件受理费分别按照下列标准交纳: (一)财产案件根据诉讼请求的金额或者价额,按照下列比例分段累计交纳: 1.不超过1万元的,每件交纳50元; 申请费分别按照下列标准交纳: 2.执行金额或者价额不超过1万元的,每件交纳50元;超过1万元至50万元...1
可以直接对方,要求对方按照合同约定内容履行
我觉得可以采取法律措施。 这种事,我们家也遇到过,当时赔了2万 我现在很后悔当时没有采取法律的形式。现在差不多都5年了,已经错过了法律的保护期了。 现在学了法律,只要是你有合法的合同,你就可以告他。 也许,我说得有点天真,但是,我觉...6
按照家装行业示范合同的条款,尾款应当在验收合格当天交付;同时,装潢公司出具保修卡,两年内实行保修。 但我个人认为这对用户是不太合理的,没什么保障了,尤...
工程全部完工,竣工验收合格,并将现场清理干净,不合格可在整改合格后再行支付
如果是大公司 有售后 还能找到地方 小施工队 估计以后有了问题也找不到人了
交定金的时候怎么不开收据呢?这是哪家公司,在这里给他曝曝光! 你完全可以拒付这10... 你就不用怕他们!必要时可以要求验收,如果验收不合格,一切损失由装潢公司承担;至于定...
你好,这种情况考虑这样处理,第一,尾款绝对不可以再付。第二,庆物业公司来做备案和鉴证,同时庆物业公司要求他们来整改,如果不整改,物业公司做鉴证自己请人整改,花了多少...
每个公司的规定都不一样,你要看您是怎么样和装饰公司签合同的,安合约规定来履行的。
一般是工程验收合格后结清,也有的公司是留5%的尾款一个月后没有什么问题结清,没有说一定什么时候结清
可以按照合同上的约定,在尾款扣除,直到扣完为止。
您好! 正常来讲 装修尾款指装修维修金,应该是在装修公司履行合同(保修... 维修所需费用也是从尾款扣除(维修金)剩多少就付多少 如果不剩那也就没...
只有 和 你 签合同 的那个人或 单位才 可以 想你 讨要尾款。若 验收 合格你 必须 给。若 有问题 ,提出 让其维修 直至达标。不 管公司 与否,都 只有 和 你 签合同 的法人 才 可...
优点、如果你是给个人工作、可以到当地劳动局申请仲裁:方式简单。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系。缺点:各地执法力度可能不是很大,要求支付劳动报酬,可以直接去法院起诉该个人老板,有两个途径可以要求支付工资,要求支付工资,程序稍多。如果未签订劳动合同:申请劳动仲裁就是打劳动官司,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资,还可以要求支付经济补偿金,并且一般都可以最终解决。
二。优点,不算劳动关系:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等:
1,需要专业人士指导一、如果你是给用人单位工作、你可以到当地劳动局劳动监察投诉;
2;缺点
这又是哪门子的事呢,应该是媒体炒作吧。
请问你是否有其他工友证明你们存在事实的法律关系?你们的协议是什麽性质的,看上去像是雇佣而不是劳动合同。是承包还是怎样?这个要看具体情况。不过我建议你把之前合作的证明准备好,因为你这里要证明你对他有一个信赖关系在裏面。然后和你一起工作的人可以证明存在事实上的合同关系。还有一切对你有利的事实证据都可以收集。和起诉案件的相关性,可以让法院质证的时候再考虑。
你们的协议是什麽性质的,看上去像是雇佣而不是劳动合同。然后和你一起工作的人可以证明存在事实上的合同关系。是承包还是怎样。和起诉案件的相关性,可以让法院质证的时候再考虑?这个要看具体情况。不过我建议你把之前合作的证明准备好。还有一切对你有利的事实证据都可以收集,因为你这里要证明你对他有一个信赖关系在裏面请问你是否有其他工友证明
可以起诉解决的。
可以起诉付款上法院起诉。
无约定从法定,法院酌情判定合同属于私法,你可以主张因拖欠工期造成的租房开支等直接经济损失,有约定从约定,合同没有约定拖欠工期的违约金
重新配一把,要不然会被装修人员进家,所以大家一定要注意,装修完毕一定要更换锁芯。
而且这个技术难度很低,路边的配钥匙铺就能配得出来。
主人钥匙和装修钥匙的差别就是前端一点点的地方,只要略作改动,完全可以配出主人钥匙来。
首先想问下被装修工配过的钥匙是现在你用的钥匙哇,如果是的话就要考虑换把锁了,不贵,好的也就200多点点,如果配走的是原来的装修钥匙珐迹粹克诔久达勋惮魔,你用另外把钥匙开下换掉就没问题了
AB锁不用担心这个问题,不管装修工有没有配A钥匙,只珐迹粹克诔久达勋惮魔要你使用了B钥匙之后,A钥匙就宣告失效了,不信你自己可以试下。当然,如果你当初把AB两套钥匙都交给了装修工的话,那就赶快换锁吧。
首先想问下被装修工配过的钥匙是现在你用的钥匙哇,如果是的话就要考虑换把锁了
这个要双方协商了的,要不就按合同办事。把装修费给客户,退还客户的首付款和还款金额,另外支付客户的违约金和首付利息。要按照合同给予对方一定补偿的。 您好!把装修费给客户,退还客户的首付款和还款金额,另外支付客户的违约金和首付利息。把装修费给客户,退还客户的首付款和还款金额,另外支付客户的违约金和首付利息。您好! 把装修费给客户,退还客户的首付款和还款金额,另外支付客户的违约金和首付利息。
把装修费给客户,退还客户的首付款和还款金额,另外支付客户的违约金和首付利息。 您好!装修费是根据您下家当时装修了多少钱,来计算的(打折价),也没有具体的算法,可以双方面协商的。这只能双方做一下评估,再做一下协商这要看是哪方违约了。要是卖方的话全额赔偿但要买方提供相关票据,要是买方的话就是不赔你也行。
告他们去啊 找他们闹 烦这种公司了 你是装修队的吗》?
有在那边做的工人,一起去讨回来说是欠他们钱,
不给钱就紧跟着他,他吃饭你也跟着他吃…
你说现在找劳动局麻烦,工头都挣不到什么钱,拖到最后让你少钱甚至不给钱,工人的钱肯定会往下打压土吧兔本就是这样,接单报价低,有找劳动局的时间可以多干好些天的活了,建议你要么别给它们做事,要么把你做的东西拆了
从以上情况来看,单位福利分房属于,内部规定,具体的作主要以单位内部规定为准则,所以可以参照你们院的内部规定来评判.但是从人故来看,你应该交这一千元.钱能解决的问题都不是问题,何必得罪院长呢.老式福利分房是没有产权的,房屋产权归单位。房屋的居住权并不因为户主和非户主而有所区别,所以你是有居住权的。但是居住权是否与权相抵触,就要看当地的法令了。但是在我看来,似乎是不能。新式福利分房(也就是集资建房)现在正在解封,这种分房是产权落到每家的,具体分给谁,没有规定,如果单位有内部规定,如果与法律不抵触应当依据内部规定,但是退房的行为是否侵犯了你的居住权这点有待考究。如果退房后你没有地方居住,是可以对退房的行为提出异议的。 希望对你有帮助吧.祝你事事顺心
关键是你自己想怎么装,我老公干装修的,要帮忙吗我进行设计做效图给业主看南京尊冠装饰
保证金在装修完成后。物业验收确实没有破坏结构的情况下。可以收回的
保证金在装修完成后。物业验收确实没有破坏结构的情况下。可以收回的
在装修全都完成,施工时没有违反物业规定,物业验收后可以去物业申请收回。
只要施工完成了,没有破坏主体承重结构就会全退的。
1、看合同内签订时间
2、多为装修验收结束后
3、装修结束时
装修保证金一般是在装修完成后,由物业公司验收后,没有损坏房屋结构和环境的情况下,全额退还。
我们这里要在装修完成三个月后,由物业公司人员验收,另外要楼下的业主确认无漏水情况后签字,然后全额退还。
那得看你们合同怎么定的了,你都已经交了定金,后来想收回,属于你单方面违约,定金相当于违约金,你违约就不会退给你的。家装公司一般都弄这些招,只要你交了定金,那就没后悔药吃。要么你就再跟他们公司领导商量商量,看有没有回转余地。
一般不会补偿 但如果你们有约定 就按约定办 建议和单位协商装修费当然只是附加的,当然不用补偿装修费了装修一般是不给算费用的,
得具体分析,施工质量问题是可以的,不是施工质量问题就不行啦。
提起诉讼要求还款。这个没处罚,直接法院起诉索赔。
合同签定的时候就有注明是一式两份或是一式三分的,就算装修完了又保修卡也没有必要把合同交给装修公司,后有问题了合同还是比保修卡有说服力的。
装修完如果有个保修卡当然最好,如果没有就要看合同是如何签定的,如上面注明了合同什么时候中止等,中止的合同他们也没有必要一定要收回。可以不交。
这个钱是给装修公司的,是拿您家一部分的装修款拖管到一起装修网的然后等您家结束了验收合格了,一个月后返还给装饰公司
收房是人生的大事之一,因为买房是大多数人一生中支付的最大的一笔开支。你必须提起... 邱先生想借机对老房子进行室内装修,为了图省心,他打算找装修公司。
这个看装修的合同是怎么写的,不同的公司可能有些不同的
不长时间无人居住,就没人敢收你的房子你已经购买了经适房,你就是房子的主人。你只要不出租。装修不装修你说了算,怎么会还有逾期不装修的问题啊?谁告诉你买了经适房必须的装修
一般要装修房屋是要经过房东同意的要根据合同约定、不能搬移的部分,装修部分能够拆除搬移的; 2; 3。 1,否则有权利要求你拆除并恢复原状,但不得破坏房屋,但房东也可以要求你拆除并恢复原状、如果合同没有约定,可以和房东协商补偿,就直接拿走,也就是不给你补偿
无任何的法律效力。有无法律依据就得看是什么情况了。如果二房东在把房子租给你之前已经得到房东的同意,房东和二房东之间也签有租赁协议,这时你和二房东之间的租赁协议才有法律依据!2.而且我知道房东是不知道二房东把房子私自转租给别人,房东是否有权收回房子?答:房东有权收回房子。如果像你说的现在这个情况的话房东完全可以收回房子,并有权接除与二房东的租赁协议。3.我现在应该如何保护我自己的权益?答:我劝你还去找别的房子,如果你非这个房子不租的话,最好是找到房东,然后二房东、你和房东三人将事情说明,再签定租赁协议,以免造成不必要的麻烦和损失.你也不要在网上寻找帮助了,还是找个比较专业的人帮你吧!若你现在已经租了,房主也有权收回房子的!你也不会受到法律保护的,因为你不是通过正当的路径在房东那租到房子
按合同约定的办,协商不成可以走司法程序
只要合同到期房东就可收回
有合同的按照合同执行;无合同的,按照装修花的金额减去应交房租的余额有房住支付。
租房最好不要往里面投资,属于你自愿,如果装修时跟房东有字句一家一半会有些补偿,不然白搭。
以前的合同有没有约定呢
装修时有没有什么约定
规定是政策,但是事实是不合理的装修押金该交吗?合肥市物价局介绍,近期涉及的装修收费问题投诉、咨询呈增多趋势。9月25日,家住包河区区的刘先生反映,家里装潢时与小区的物业公司达成协议,装修前缴纳800元的装修保证金,物业公司承诺,装修结束一个月后予以退还。结果情况不是这样。 一个月已经过去了,当刘先生要求物业公司退还保证金时,却被物业公司告知,要等全部业主装修结束后才能退还保证金。刘先生认为这极不合理。面对物业如此强硬要求收取的“装修保证金”,刘先生心中有一个疑问:“物业向业主收取装修保证金是否合理有据?” 针对此事,咨询物价部门后得知,从2006年起,合肥市就开始“严禁物业管理企业向业主或使用人收取装修保证金”。而且《合肥市住宅小区物业服务收费管理实施细则》第十二条也明确规定:严禁物业管理企业向业主或使用人收取
这类问题可以去找劳动总裁的,一般都能妥善解决。
这个具体看情况的。是什么原因造成的
如果被人拖欠货款或人工费,可以向法院起诉要求支付货款,胜诉之后申请法院强制执行
劳动者在装饰公司上班,没有签订劳动合同,在辞职之后用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者可以向用人单位主张未签劳动合同第二个月起的双倍工资,最多11个月,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系, 通常需要的证据材料包括如下:
1,劳动者工作内容的证据,如电子文本,资料,公司相关的其他资料;
2,劳动者工作的相关标识,如工作信签,员工牌,员工服装等与公司相关的任何证明;
3,公司给劳动者的制度依据,最好是盖章或印刷整套、册的资料,比如员工手册、财务制度,员工名册等等;
4,公司正式员工或领导与劳动者交流的资料,比如工作安排、书面通知、电子邮件的通知等等;
5,劳动者可以尝试与公司主管领导对
如果当初有协议的 就按当初的协议去办理,不过我想应该是没有的, 如果没有 就买点好酒好菜(把你老叫上)好好跟你大伯说 让你大伯不要要了 俗话说吃人的嘴软 拿人的手短 ,说不准就不好意思再找你要了呢 再或者 要也可以 赔偿你所花的成本 加上物价上涨 现在要值的多少钱。给他分析分析按照当时的购买协议去办了.看有没有什么书面协议,如果没有那就走亲情路线,让他稍微赔偿一点。别的没办法。证据呀都没有