“2014济南住房公积金基数是多少？”

社会保险是有下限的。 住房公积金的基数是以个人工资为准的。 如果去年工资比较稳定，是以去年12月的工资做为基数，如果去年的工资浮动很大，应该以去年的平均工资为基数。 此基数一经确定，一年不变。

同一般一样,还是用工资基数来乘以公积金基数(6-15%),清水衙门要少些,其余的一般按15在扣,而且还将能上书的所有资金作为基数,不过也不多,毕竟要上书嘛

可以不一样。 公积金的缴纳基数你得和单位协商，只要单位同意了就没问题：）

为规范公积金的缴存制度，2008年9月25日，济南市政府下发通知，要求各单位积极缴纳住房公积金，济南市行政区域内单位和职工住房公积金最低缴存比例均不低于月工资基数的7％。有条件的单位，可以按程序申请提高缴存比例，但最高不得超过12％。 　　通知要求，各部门要加大住房公积金制度推行力度，扩大住房公积金制度的实行范围。尚未建立住房公积金制度的单位，要尽快按规定设立住房公积金账户，缴存住房公积金。已建立住房公积金制度的单位，要严格按照规定比例和缴存基数为职工按时足额缴存住房公积金。 　　职工住房公积金的缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。职工月平均工资应按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计

住房公积金的缴费基数按职工上年度12 月份工资总额计算；　　一、职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算；　　二、‍单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。

济南职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的7%，有条件的单位，可以按程序申请提高缴存比例，但最高不得超过12% 如果工资是3000的话X12%=360元，单位和个人都是交一样的，即都是360元

社保基数：1556-7776元，个人部分11%；公积金基数1100-12757元，个人比例8%-12%。还有关于社保和社保代理的问题你可以找我啊，方式参考我的资料

四金缴费比例： 个人缴纳部分 公司缴纳部分养老保险金＝ 基数×8% ＋ 基数×22%医疗保险金＝ 基数×2% ＋ 基数×12%失业保险金＝ 基数×1% ＋ 基数×2%住房公积金＝ 基数×7% ＋ 基数×7%

公积金是没有最低缴费基数的，只有最高。职工和单位住房公积金的缴存比例布的低于职工上一年度月平均工资的7%，最高不超过12%。如果你的工资基数是1000，按照此基数交的话，你个人每个月最少承担70，单位同时为你缴存70元，共计140元计入员工公积金账户。

我们这边交公积金不限定工资总额的,你可以按最低的交,也可以按工资总额来交.职工住房公积金月缴存额=本人上一年度月平均工资×住房公积金缴存比例。单位为职工缴存住房公积金的月缴存额=职工本人上一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例职工月平均工资，按照职工本人上一年度1月至12月期间的工资总额除以12确定。职工和单位住房公积金的缴存比例均不得高于12%，职工住房公积金的缴存基数，最高不得超过我市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍。