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装修指南/ 装修公司 / 装修公司薪资基本法

装修公司薪资基本法

装饰公司的薪酬制度是什么?

第一部分(设计师)  1. 设计师级别、工资标准的划分  1.1. ...

装修公司的业务员工资标准是如何制定的?

1:一般采取底薪+提成。销售越多工资越高。2:用人单位会根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应...

公司装修劳动法规定赔偿按基本工资的多少

补偿金按应得工资算。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定 “经济补偿金按劳动者在本单...

求人事大神设计一份装饰公司 薪酬激励方案 ,低底薪高提成

一、薪酬构成比例设计1、业务/职能中高层:343(固定、季度绩效考核、年度绩效考核)2、业务...

公司装修期间员工是否无工资?

因为企业原因导致的员工无法履行正常上班的,由单位按基本工资标准发放,只要劳动关系存续期间且非员工原因...

公司装修休假工资怎么算

这个啊 一般都是看公司怎么定义的啊 但是正常来讲 都是要补班的 没有办法 国情啊

刚毕业,中建三局装饰公司,待遇问题

三局有两个装饰公司,一个深圳装饰,一个是东方装饰,现在深圳装饰已经改名为三局装饰,总部由深圳迁往北京...

装修公司规章制度

装饰公司的管理制度涉到各个方面管理的规范,需要全面详细地进行介绍。下面小编给大家带来装饰公司管理...

建筑装饰工程项目,项目部人员工资构成?基本工资、岗位工资、绩效工资、提成、 以及各种补助、各种福利?

本人在福建 我们是基本工资+差旅补助+电话补助+岗位津贴+进度奖 具体的工资要看个人工作岗位。我是...

上市公司因公司装修导致员工休息有基本工资发吗

这个是必须有的

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