餐饮厨房承包协议要怎么写呢?

档次和定位在装修工作之前，首先要确定的是韩式餐饮店的档次和定位，根据这些才能够确定怎么样装修，因此，在装修之前要做好定位这一工作。如何开韩式餐饮店呢一般来说，韩式餐饮店针对的是大众消费群体，所以，设计风格也要迎合大众消费者们的需求。灯光与色彩韩式餐饮很受欢迎除了是因为好味道之外，更是因为店中的气氛，而气氛与灯光和色彩离不开关系。韩式餐饮店如何装修呢在进行装修的时候要注重灯光与色彩的搭配，根据不同的情节营造不同的气氛，给人们不一样的感觉，生意会更加的好做。空间的合理规划在韩式餐饮店的经营中，对空间的规划要合理，一般来说，厨房面积是总面积的30%-40%，设置在餐厅中部靠后的位置，同时，还有收银台、店内桌椅安放的位置等等，做好合理规划，给消费者们一种充足的空间感，吸引更多人的前来。韩式餐饮店的装修过程中还需要考虑到桌椅、餐具等事情，这类产品也要根据店内的定位来，与整体装修一致，搭配得到更好的感觉，这样的装修更好。如何开韩式餐饮店呢注重装修问题，为您带来更多好生意。

关于洒吧厨房承包计划书1向社会公开征集酒巴厨房承包,在媒体上广告2对符合条件的进行招标,议标,定标3签订承包协议,收缴承包款,落实承包责任合同范本甲方:**酒巴出租方乙方:***(身份证号:)或**单位承包方甲乙双方就酒巴承包事宜,经协商一至,协议如下:酒店厨房承包合同甲方：乙方：新厨艺餐饮策划有限公司经双方友好协商，现就厨房承包事项达成协议如下：一、甲方权力与职责1、甲方把厨房承包给乙方管理、运作，并聘请乙方工作人员为该厨房总厨师长，聘期为年，即从年月日起至年月日止，其中试用期为三个月，即从年月日起至年月日止，期满如需继续聘用，必须另行签订协议。2、甲方应按经营需要确保厨房原材料的供应。3、甲方免费提供乙方工作餐、宿舍。4、乙方每月总工资为人民币元，每月日日发放上月工资，乙方提供工资打款建设人民银行帐号。日后根据营业情况需增减人员，再考虑增减工资总额。甲乙双方在试用期过后根据经营情况定出合理的营业指标，在经营指标完成的情况下，乙方享受现有的工资，超额予以奖励，未完成则适当的进行工资下浮。5、甲方给予乙方工作人员每月天休班，在不影响正常营业情况下，由乙方合理安排，在工作繁忙时，乙方不准休假。6、甲方有权根据甲方管理制度对乙方进行日常管理，若乙方人员违反甲方管理制度甲方有权给予处罚。二、乙方权力与职责1、乙方须保证至少人到甲方厨房工作（其中炒锅人、砧板人、凉菜人、面点人、打荷人），乙方人员需技术过硬，保证出品质量，要求总厨，头锅、头砧要达到国家厨师一级水平，其它厨师也要达到国家二级厨师水平。2、乙方需做好厨房各项成本控制工作，并达到甲方要求，并保证达到的毛利率，如达不到或超过规定的毛利率将按所差数（所差毛利率比乘菜金营业总额）的10%扣除工资。3、乙方派出的总厨应组织每周召开一次菜品讨论会，并邀求甲方管理人员参加，在确保菜品质量的同时，不断推陈出新，推出酒店品牌菜、招牌菜，要做到新、奇、特、鲜（每周至少推出两道新菜品）。4、乙方应结合节假日及酒店特殊情况，适时推出时令菜、节日菜，不定时举办如美食节等活动。5、因乙方厨房出品质量问题，而遭到客人投诉、退菜时，此损失由乙方承担。6、乙方应做好食品卫生工作，若因乙方管理问题造成客人食物中毒或受到防疫部门处罚，此损失由乙方承担；若因乙方管理问题引起甲方厨房火灾，此责任及损失由乙方承担；乙方必须严格遵守安全操作规程，保证安全生产，如果因违规操作而造成负伤，不但不报销任何费用，还将追究乙方责任。7、乙方人员需遵守甲方管理制度，如果乙方人员严重失职，营私舞弊，对酒店利益造成重大损害或严重违反劳动纪律给酒店造成损失时，甲方有权向乙方要求赔偿，并依法追究法律责任。7、乙方人员受聘甲方后，一律不准兼职。8、乙方人员需遵守酒店作息时间，需爱护甲方财物，保守甲方的商业机密。9、甲方应为乙方制作工作服及工作证，费用有甲方承担。合同期满，甲方不得扣除工装等费用。10、若双方中止本协议时，乙方需在甲方找到厨师后方能离职，否则6一切后果自负。11、乙方须于月日时前人员到位；乙方每天须配合采购人员到市场购买原材料。三、本协议未尽事宜，经双方友好协商解决，若发生劳动争议，甲乙双方应当协商解决，不愿协商或协商不成时，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。四、本协议自签定时，甲方支付乙方公司管理费用共计元。五、本协议签字之日起生效，涂改无效。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方：乙方：

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您好，租房协议范本首先就是抬头写上“租房协议”，然后写上房东和租房者的名字和信息，租房的地址要写上，还有就是每个月的房租水电要怎么算的写上，房子里有什么家具写上，如果损坏怎么赔偿，最后写上租房子的期限，双方签名盖章，写日期就可以